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Agile Change Management

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Hanté par la résistance : surmonter la résistance au changement dans votre organisation

Tout changement, y compris le changement organisationnel a un impact sur tous ceux qui y sont impliqués et peut susciter de la résistance. Une organisation, plus que jamais, est constamment tenue de changer pour pouvoir rivaliser dans l'environnement commercial actuel. Dans un environnement incertain, la seule chose sûre est que les organisations et leurs collaborateurs devront faire les choses différemment de ce qu'ils faisaient auparavant.
Date: 31/10/2023| Catégorie: Conduite du changement| Tags:

Directeur des ressources humaines c’est quoi ? Définition, rôle responsabilités

Le rôle des ressources humaines est fondamental pour déterminer le succès d'une organisation. Dans cet article, nous parlons des principales tâches qu'il doit accomplir dans ses activités quotidiennes et de ses principales responsabilités.
Date: 11/10/2021| Catégorie: Glossaire| Tags:

Aborder le changement tout au long de la livraison – Interview avec Alexander Vinokurov

Trop souvent, la conduite du changement est abordée à la fin de la livraison du produit, même lors d'un développement de logiciel agile. Avec Agile Change Agent, la gestion du changement se déroule tout au long de la livraison, du début à la fin.
Date: 28/09/2021| Catégorie: Conseils et Interviews| Tags:

Change Management vs Agile Change Agent

Le changement organisationnel est souvent une transformation très sensible car il est souvent conçu comme quelque chose d'intimidant pour ceux qui sont touchés par le changement. Afin de rendre la transition la plus délicate possible, les organisations nomment un Change Manager, qui peut suivre différentes formations pour se former. Deux certifications courantes sont « Change Management » et « Agile Change Agent ». Voyons ensemble ces deux approches.
Date: 27/07/2021| Catégorie: FAQ| Tags: ,

Comment planifier une initiative de changement Agile?

«Les approches agiles n’impliquent pas de planification» est certainement l’une des idées reçues les plus courantes sur l’agilité. C’est en réalité l’exact opposé! Découvrez dans cet article comment planifier une initiative de changement Agile selon Melanie Franklin.
Date: 10/03/2020| Catégorie: Conduite du changement| Tags:

Zoom sur Agile Change Management – Interview de Melanie Franklin

Dans cette interview, Melanie Franklin, auteure du manuel Agile Change Management nous explique les problématiques de la gestion agile et du changement et partage ses conseils d'experte. Découvrez les bénéfices de sa solution, fusionnant Agile et conduite du changement !
Date: 08/10/2019| Catégorie: Conseils et Interviews| Tags:

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